① 公务员和教师哪个更难考
一、公务员考试内容
公务员的笔试主要考，公共科目包括《行政职业能力测验》和《申论》两科。
主要测查从事公务员工作应当具备的基本能力和基本素质。涉及政治、经济、法律、历史、文化、地理、环境、自然、科技等方面的基本知识及其运用。
二、教师编考试内容
教师编制考试，一般就是教育公共基础知识和学科知识相结合的试卷，笔试结束后，按成绩排名，取参加面试人数与计划招聘人数比列3：1进入面试。面试一般为教学能力测试即微型课试讲或说课，与答辩相结合。
相比较而言，教师考试难度上比公务员考试要小很多，所以就导致了现在参加教师考试的人数逐年上升，竞争力也在不断加大。一次性通过教师资格证笔试和面试并不是很困难的事，想要一次性通过教师编制考试可不是那么容易的事。
上岸的难易程度，和每年有多少次考试计划也有关系。
② 教育基础知识和公共基础知识哪个更容易些
教育公共基础知识应该是以教育学和心理学为主，
公共基础知识一般都包括法律基础知识、中国特色的社会主义理论、应用文写作基础知识以及时事政治等等
③ 事业单位笔试和教师资格证笔试考试哪个难
应该说，事业单位笔试比教师资格证考试更难些。
事业单位笔试内容有二门，《公共基础知识》和《职业能力》。
公共基础知识考试涉及的内容很广泛，涵盖政治、经济、法律、时事、科技、人文、职业道德、当地地理历史、管理学等内容。考试复习难度相当的大，要想考好基本上得依赖十多年的科学与社会知识、阅历积累。
职业能力考试，主要是智商测试题，这个难以通过复习来提高成绩。
教师资格证考试，只要把《教育学》《教育心理学》这两本书的知识点掌握，再把相关的教育法规、教师职业道德要求牢记，要考好还是很有把握的。再加上中学教师资格证要考一门专业知识，那就靠各自的能力了，比如大学学的是机械，那就报考《物理》教师比较好，专业考试也就是考《物理》知识。你报考语文即使考上证书，也没哪所中学愿意要。
考上教师证后，然后参加事业单位考试入编的，则这两种考试都经历过。他们的感受大多是：事业单位考试比教师资格考试要难。
④ 考教师编制难还是考公务员难
教师招考难度相对较小、考试机会更多
公务员考试内容：公务员的笔试主要考，公共科目包括《行政职业能力测验》和《申论》两科。主要测查从事公务员工作应当具备的基本能力和基本素质。涉及政治、经济、法律、历史、文化、地理、环境、自然、科技等方面的基本知识及其运用；专业科目笔试和面试时间由招考部门自行通知，由省级以上公务员主管部门根据需要设置。
教师编制考试内容：笔试一般为《教育综合知识》+学科知识相结合的试卷。面试则是教学能力测试即微型课试讲或说课，与答辩相结合。
通过比较我们可以看出，教师招聘考试涉及领域相对更少，且考试范围比较明确，但一次性通过教师资格证笔试和面试并不是很困难的事，想要一次性通过教师编制考试可不是那么容易的事。
公务员考试每年一次，如果包括国考的福建地区岗位可以算为两次；教师招聘是一年统一组织考试一次，但各地市也有自发组织的招聘考试的情况，具体考试时间请留意当地人事考试网。
⑤ 招教 科目中教学理论基础知识 、公共基础知识、 小学专业学科 哪个比较难
各地区的笔试考查的内容不大一样，基本有以下的几种形式：
1、教育理论综合知识
2、教育理论综合知识+公共基础知识
3、教育理论综合知识+学科知识
所以基本上来将，教育综合知识都是必考的内容。
教育理论综合知识重点考察的学科是教育学，案例分析一般也考察考生的教育学知识。
公共基础知识主要包括：法律(刑法、民法、经济法、宪法、公务员法等等)、经济、时事、常识、毛概邓论等等。
面试：面试各地的主要有三种形式
1、试讲 2、说课 3、答辩
试讲：从教材中抽出一片课文，一般试讲6-10分钟。
说课：从教材中抽一篇课文，说说你的讲课思路，比如目的、流程等。
答辩：教育理论类题目，比如“如何提高教师专业素养?”“怎么发挥学生的主体性?”
小学专业学科，是在面试的时候考察的，学科基础理论和面试这种组合方式也是很多地区招教考试的命题范围。
⑥ 想请教一下过来人，教师资格证考试和教师招聘考试哪个难
教师招聘考试难。
就考试方式而言，教师资格考试一般分两种情况，一种是参加国家统考，一种是参加地方自主考试。国家统考是由国家统一命题、统一组织的考试，考试时间固定，且内容相对稳定。而教师招聘考试以县或地级市、区进行(部分地区施行全省统考)，各地的考试时间不固定，基本贯穿全年。由于招教考试各地市、区、县独立出题，所以考试范围和内容比较灵活。
就考试难度而言，教师招聘考试的难度肯定比普通的教师资格证考试要难。因为教师资格证只是进入教师行业的一个最低的门槛，而教师招聘考试则是为了补充教师缺口，提高教师队伍建设发展的考试，是一种人才录用的形式。
教师招聘考试笔试内容
第一种内容为：学科专业知识和教育学、心理学、教育心理学、教材教法 、教育法规 、新课改等相关的教育理论知识。这种情况最为普遍。
第二种内容为：学科专业知识和公共基础知识。这个公共基础知识也有不同，有的地区就是指上面的教育理论知识，有的地区是指 文史 法律 数学 政治 时事等综合知识。
第三种内容为：职业能力倾向测验+教育基础知识，这种情况比较少见。
以上内容参考：网络-教师招聘考试
⑦ 考公共基础好还是小学教师资格好
考教师资格证可以当老师啊，学公基可以考事业单位
⑧ 教师招聘公共基础知识和教育基础知识有什么区别，考的内容是一样的吗
在一些教师的招考中，有的单位会选择考教育综合知识，有的考教育基础知识，有的考公共基础知识，还有的会考学科知识，不少考生就会咨询这几者的区别，区别在哪了，今天小编就来给大家梳理一下。
教育综合知识
教育综合知识包括：教育学、心理学、教育心理学，还包括教师能力、学科专业知识。德育，课程，教育法规和班主任工作这几个块，客观题以教育学和教育心理学为主，主观题以德育，课程为主。
从另一方面来讲大致包括三大块：
1、教育与教学理论及政策法规。
2、教学方式方法及教材分析。
3、课本上的知识。
《教育理论基础知识》主要包括教育学基础知识、教育心理学基础知识和教育法规三个部分。
教育基础知识
主要内容有：教育学概论、教育与人的发展、教育与社会的发展、教育目的、教育内容、教育途径、学校以及教师与学生。
1．教育学概论包括教育学的研究对象和任务，教育的起源、发展、本质和基本规律，教育劳动的特点及教育思想的历史演进。
2．教育与人的发展包括人的发展的理论构建基础、人的身心发展及其规律、人的发展的主要影响因素。
3．教育与社会发展包括现代教育的功能、教育优先发展、教育现代化以及未来社会的发展与教育等。
4．教育目的包括我国和国外的教育目的。
5．教育内容包括我国的教育内容和教育内容的科学规范。
6．教育途径包括教学过程、教学环境、综合实践活动等八方面内容。
7．学校包括学校的教育制度。
8．教师与学生包括教师的职业、角色、特点、心理品质、威信、基本素质，教师职业专业化，教师教育，学生和班主任。
公共基础知识
主要内容有：政治、经济、法律、哲学、天文、地理、宗教、行政、文学、艺术、数学、历史、科技等。
学科知识
一般学科知识是考察报考职位所在地区对应的高中阶段现行教材知识及本专业理论知识。
⑨ 教师招聘考试科目和教师资格证考试科目一样吗哪个更难一些啊
不一样的。教师资格证是全国统考，教师招聘根据各个地方的不同而异，有些省份每年有一次全省统招，如安徽、江西；有些地方是各个市县单独招考的，还有和事业单位考试一起招考的。
教师资格证考察的内容是综合素质、教育知识与能力，中学的还要在家一个学科知识与教学能力。而像安徽实行全省统考的考察内容是教育综合知识和学科专业知识两门，各市县单独招考的就比较复杂了，具体看下当地的招考公告；和事业单位一起招考的，主要是事业单位的公共基础知识加上教育综合知识的内容。
从考试难度上比较，教师招聘考试的难度要比教师资格证比较高。教师资格证是证书类考试，门槛要求比较低，不限制专业且只要及格就可以。而教师招聘属于选拔类考试，不仅各种条件限制比较多，而且报考竞争压力比较大，属于择优录取。
⑩ 教师招聘公共基础知识和教育基础知识有什么区别考的内容是一样的吗
这两者是不一样的。
教师招聘的公共基础知识是参照了事业单位的《公共基础知识》科目。主要考试内容是政治，经济，文化以及省情等相关方面。简单来说，你可以把它作为考事业单位准备的相关科目即可。参考教材，也可以参考如上。
而教育基础知识主要考查是教育学相关方面的基本知识，包含了教育学原理，教育心理学，社会心理学等等与教育相关的知识内容。教材的话要买专门的《教育基础知识》。