❶ 在東莞星火教育當老師待遇怎麼樣
詳細情況建議咨詢當地機構。
福利方面，有五金一險的。
薪酬方面是固定工資+課時費+獎金，固定工資大概2000-3000，主要是賺課時費。
高峰期好的老師每個月可以拿2~3萬。
❷ 畢業一年，朋友說去星火教育上班，想請問一下，星火教育的待遇怎樣
星火教育的待遇在行業內還是不錯的，普通員工的底薪通常在3000元~3500元之間。薪資高、福利好成行業新標簽是星火教育具有獨特優勢。
以星火教育重點招聘的「十人課堂」管培生為例，新進來的管培生會進行兩期培訓，各有側重，第一期培訓為期三天，主要是篩選出符合星火用人標準的人才。
第二期培訓為期十五天，主要是鍛煉管培生講課的能力，著重於工作技能的提升。據星火教育的管培生透露，在經過兩期培訓之後，提升了員工的工作技能，工作起來得心應手。
❸ 有沒有人在星火教育做過老師，工資待遇如何
不怎麼樣，老師待遇很低，工作很長時間，分總的工資也就8000-10000之間，你覺得一般的老師能有多少？一般會騙你4000-6000，看個人能力，實際剛進去一般就2000
❹ 在星火教育工作怎麼樣怎麼樣
⑴ 星火教育打電話通知我去面試了，這個公司怎樣啊待遇方面呢
不知道你面試的是什麼職位所以不好給你什麼意見，但是星火的工作氛圍還是不錯的，企業文化建設也很先進。星火教育創立於2003年，是國內知名的中小學課外輔導品牌，分公司覆蓋30多個省份，團隊人數6000+。望採納！
⑵ 大家覺得在星火教育當老師的工作怎麼樣
工作環境優越，整體的氛圍都是很積極向上的，待遇相比之下是很好的
⑶ 星火教育工作環境怎麼樣待遇好不好
老師就別來了，很坑。離職率說明一切，給你個體會一個季度教研你會發現有一半老師辭職了，這里能呆一年的都是骨灰級了。工作環境還好都是年輕人，待遇一年一般五六萬，
⑷ 在東莞星火教育當老師待遇怎麼樣
詳細情況建議咨詢當地機構。
福利方面，有五金一險的。
薪酬方面是固內定工資+課時費+獎金，固容定工資大概2000-3000，主要是賺課時費。
高峰期好的老師每個月可以拿2~3萬。
⑸ 星火教育工作晉升空間大嗎工作前景怎麼樣
星火教育工作晉升空間大不大，
要看個人努力。
只要努力付出過，
就會有收獲。
⑹ 畢業一年，朋友說去星火教育上班，想請問一下，星火教育的待遇怎樣
星火教育的待遇在行業內還是不錯的，普通員工的底薪通常在3000元~3500元之間。 薪資高、福利好成行業新標簽是星火教育具有獨特優勢。
以星火教育重點招聘的「十人課堂」管培生為例，新進來的管培生會進行兩期培訓，各有側重，第一期培訓為期三天，主要是篩選出符合星火用人標準的人才。
第二期培訓為期十五天，主要是鍛煉管培生講課的能力，著重於工作技能的提升。據星火教育的管培生透露，在經過兩期培訓之後，提升了員工的工作技能，工作起來得心應手。
⑺ 星火教育福利待遇怎麼樣
這種教育機構的福利待遇是很一般的，
也就是三兩千元，
也沒有別的補貼。
⑻ 星火教育打電話通知我去面試了，這個公司怎麼樣
不知道你面試的來是什麼源職位所以不好給你什麼意見，但是星火的工作氛圍還是不錯的，企業文化建設也很先進。星火教育創立於2003年，是國內知名的中小學課外輔導品牌，分公司覆蓋30多個省份，團隊人數6000+。望採納！
⑼ 星火教育工作怎麼樣口碑好嗎
首先要知道自己想做什麼，這樣目標才清晰，想好了之後就挑一個好專的平台，發展空間不屬錯的，然後就在崗位上好好學習，學習肯定會有收獲，一遍收獲一邊成長時間長還有升職空間。
如果想去店裡學就直接找個生意好的進去上班，既可以學技術，又可以賺錢和學經營模式
⑽ 星火教育工資福利怎麼樣
基本一年能有五六萬吧。老師這是最多了，有個別不要命的可能高點。一般進來的呆不到一年就會走，這個機構把老師當傻子培養的，說的培訓全是洗腦的企業文化，和談情懷。
❺ 我拿到星火教育的offer了，可是對作息時間有點擔心，不曉得要不要去PS：工資待遇還是很誘人的~
在星火做過一段時間，談談我印象中的星火；一：缺點：1、員工流失率超高，基本上三個月換一批。一線社招員工工資低，壓力大，任務重，教師還有三十幾個小時的義務課時。很多都是因為工資低走的，每個月兩千多塊錢。。。2、領導層變動大，HR招聘時各種忽悠，基本上前半年你都是在貼錢過日子。3、員工離職率超高，不管是教師崗位，還是咨詢、學管行政類型崗位。基本上想抄你就抄你。如果實在找不到工作的，可以考慮進這一家企業。而且內部人事部的變動都非常大，我認識的那一批半年內基本上都不在了。。。4、借用星火英語的名頭起家，根本不是同一家公司，面試的時候說是合作企業，其實完全不是一家，星火英語還告過星火教育。。。二：優點:同事之間的范圍可以，環境不錯。也就這兩個優點了。。。。