⑴ 卓越教育待遇怎麼樣
1. 應屆畢業生猶豫是否和廣州卓越教育簽三方協議，有經驗的人進來指導一下吧！
我也是這一批的卓越招進來的老師，我也咨詢過了很多人，希望可以幫到你。根據我的了版解情況是這樣的權，協議簽署以後，到6月份轉正後再遞交辭職報告的話是不算違約的。也就是說三年合同沒有很大的約束力，根據法律辭職是不用交違約金的。還有關於卓越工資的問題，2800隻是一個保底而已，我問到在卓越工作的教師收入是不低的，足夠在廣州的開支。雖然民辦學校不如公辦，但是像新東方，卓越這種教育機構的工資水平還是相當高的，但主要是看你個人的能力，收入的主要來源是課時費，教得好自然收入就高了。還有就是近年來卓越引入了紅杉資本的投資，很有可能成為第三家上市的教育機構，一旦卓越上市的話就前途無量了。所以如果你要走教師這條路的話，可以先簽三方，等到時機成熟再跳槽。
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝以上答案過時了，我後來沒去，別加我qq，管理員看到麻煩刪掉我評論里的qq號碼
2. 有在廣州卓越教育工作的小夥伴嗎求答卓越小學數學老師的薪資待遇~
基本工資：2000元
加班工資：0元/小時
津貼補助：0元
績效工資：1800元
年終獎：0元
這是13的待遇，希望能幫到你ε=ε=ε=ε=ε=┌(つ•̀ω•́)つ
3. 在廣州卓越教育機構老師待遇怎麼樣
面試過了 後天報道，不知道咋樣，糾結，，好像課時費不高啊，底薪才1050 比餐館的服務生還低啊，，
4. 卓越教育的上班時間怎麼安排 待遇怎麼樣
老師的話 周三、周五：14:00-20:30，周四教研的話：9：30-20：30，周六周日：8：20-20：30
5. 廣州卓越教育的教師工資如何
根據我的經驗，廣州這邊的補習機構給教師工資最高的是新王牌教育，絕對的事實。
6. 卓越教育怎麼樣
由於工作原因，自己對教育行業也了解得比較多，也有不少家長問我卓越教育怎麼樣，今天就為各位家長解答一下。
先簡單介紹一下卓越教育，它是在1997年成立的，目前開設了各式各樣的輔導班，比如說一對一、高四/初四復讀等等，算是比較老牌的輔導機構了。但是看一家輔導機構好壞，還應該從以下三方面看。
第一、看口碑
看口碑最能反應出輔導機構的整體情況了，我們可以向去過這家輔導機構的人打聽，或者可以在網上查詢相關口碑，如果有很多正面評價的話，說明還不錯，是可以讓孩子去的。卓越教育開辦到現在二十多了，整體評價都挺不錯的，每年也有不少卓越教育的學生能考上重點名校。
第二、教學理念
以往不少家長和老師都贊同題海戰術這樣的教學理念，其實這樣只會讓孩子學習越來越辛苦，相比之下，卓越教育會更講求方法，注重「授人以漁」，通過教授學習方法，去提升學生的學習能力，進一步再提高成績。
第三、師資情況
不少家長在給孩子找補習老師的時候，往往會找在校大學生，但有沒有想過，大學生對於教輔真的了解嗎？會押題嗎？這些都是需要有教學經驗的老師才能給予學生的。在評判一家機構好壞的時候，記得從師資情況來看。卓越教育的老師都是從名校畢業的，而且有一定的教學經驗，這樣的老師教學，才能給學生幫助。
綜合以上三方面來看，卓越教育確實是一家還不錯的教育機構，值得我們選擇。
7. 卓越教育集團的薪酬福利好嗎在裡面工作怎樣謝謝
但是，這種觀點是否符合現實還有待考證。在現實生活中，管理者可能會比較「關照」某些員工，給予他們較高的培訓機會，從而使他們比較容易提高自身技術，實現較快的薪酬增長。而其他員工則會抱怨培訓機會太少以及必須負擔受訓人員的工作。以個人為基礎的薪酬制度表達了公司對員工的期望，作為員工不應該拘泥於職位描述中規定的工作職責，而應尋求更多的職責，從事更深入的工作，並為此獲得更高的報酬。
8. 我想去廣州卓越教育工作，不知卓越教育的公司待遇怎樣
卓越教育也算是挺大的一個教育機構，好像是華南地區最大的中小學課外教育機構，最近好像准備上市，待遇應該不會差吧，不知你是應聘什麼部門，各部門還是會有差別的，希望能幫到你。
9. 請問有在廣州卓越教育集團工作的朋友嗎待遇如何發展前景怎樣
你最後去那裡工作了嗎 我收到卓越的offer了，但不知道這個公司好不好，請您指教
⑵ 長沙聚力教育培訓機構薪資待遇
長沙聚力教育培訓機構薪資待遇很好。根據查詢相關資料信息顯示，長沙聚力教育培訓機構薪資待遇7月平均工資收入為6250元，比2021年高2%，員工福利待遇優厚。
⑶ 鄭州星火教育待遇怎麼樣怎麼樣
Ⅰ 星火教育工資待遇好不好
基本的五險一金，年度旅遊，節假日禮品……都是有的，知道你最關心薪資問題，星火的薪酬在同行里頭算中上水平了。
Ⅱ 我拿到星火教育的offer了，可是對作息時間有點擔心，不曉得要不要去PS：工資待遇還是很誘人的~
佛山校區工作過。底薪2300，課時費一般，學生寄宿的，意味著平時一個月內就八天賺錢，一天最多十容二個小時，一周96小時，去掉義務課時，還有60多，然後一個月多少錢？五千不到。也就是說，你的課排滿 也就這么一點。這也是留不住老師的原因。另外，教主喜歡吹牛，我離職的時候，和我說某某老師一天可以在廣州市區買二套房子，意味著什麼？意味著年薪三十多億，我查了一下，整個星火都沒這么多利潤。總得來說，畫大餅。規矩挺多。老師地位極低，銷售地位較高，內部幫派現象嚴重，老員工和新員工，銷售和老師，這些都有明顯的區分。
Ⅲ 星火教育福利待遇怎麼樣
這種教育機構的福利待遇是很一般的，
也就是三兩千元，
也沒有別的補貼。
Ⅳ 星火教育教師工資待遇怎麼樣
在星火上班的老師是按照底薪+課時費這樣結算工資的，所以上課多收入自然高，總體屬於業內偏上水平。
Ⅳ 星火教育工資福利怎麼樣
基本一年能有五六萬吧。老師這是最多了，有個別不要命的可能高點。一般進來的呆不到一年就會走，這個機構把老師當傻子培養的，說的培訓全是洗腦的企業文化，和談情懷。
Ⅵ #星火教育鄭州分公司#鄭州星火教育待遇怎麼樣
我在惠州的星火呆了一年多，薪資待遇還可以，同行業中的平均價格，學生多錢就多，體力好堅持的下來就行，周末有時候要連續上12個小時 來自職Q用戶：張女士
Ⅶ 星火教育待遇好不好，工資高不高
星火教育的工資出於同行業中等偏上水平，當然不同的崗位，薪資也是不一樣的。
Ⅷ 河南星火教育咨詢有限公司怎麼樣
簡介：河南星火教育咨詢有限公司隸屬於北京東方星火文化發展有限公司，成立於2011年，長期從事會計培訓、學歷教育、代理記賬、職業認證等業務，致力於為在校大學生和社會各階層人士提供專業的會計培訓、學歷教育培訓、職業資格證書培訓服務。
法定代表人：翟俊武
成立時間：2011-01-19
注冊資本：1200萬人民幣
工商注冊號：410105000160278
企業類型：其他有限責任公司
公司地址：鄭州市金水區紫荊山路1號紫荊山百貨大樓13層1316號
Ⅸ 星火教育工資福利怎麼樣我想了解一下關於星火教育的薪資待遇，朋友想過去上班。
一般吧，薪資待遇比同行低
Ⅹ 畢業一年，朋友說去星火教育上班，想請問一下，星火教育的待遇怎樣
星火教育的待遇在行業內還是不錯的，普通員工的底薪通常在3000元~3500元之間。 薪資高、福利好成行業新標簽是星火教育具有獨特優勢。
以星火教育重點招聘的「十人課堂」管培生為例，新進來的管培生會進行兩期培訓，各有側重，第一期培訓為期三天，主要是篩選出符合星火用人標準的人才。
第二期培訓為期十五天，主要是鍛煉管培生講課的能力，著重於工作技能的提升。據星火教育的管培生透露，在經過兩期培訓之後，提升了員工的工作技能，工作起來得心應手。
⑷ 名思教育待遇怎麼樣，一般教師的工資是多少
名思教育待遇在行業內較高，一般教師的工資在4000左右。去名思教育培訓機構公司工作是比較好做的，但是工作也比較繁忙。名思教育培訓機構的工資水平可能相對的比事業編制學校的工資水平稍高一些；
如果想要比較輕松一些，不想要有太大壓力的話，就選擇事業編制學校，當然事業編制學校也會有壓力，但是相對的壓力不會有那麼大。
名思教育培訓機構有大有小，更多的會是中小型的教育培訓機構，越來越多的教育培訓機構可能會面對一個比較普遍的問題，就是招生難、老師管理繁雜；
所以如果進教育培訓機構的話則不得不面對一些必要的壓力，如果在業務部門的話，那避不可免要面對招生壓力，當然這個部門肯定會有相應的招生提成。
(4)教育機構哪些待遇好擴展閱讀：
去名思教育培訓機構上班的有關介紹：
名思教育培訓機構上班是有價值、有前途的行業，同時又是殘酷競爭的行業。教育培訓市場越做越大，不會衰亡，勢好；進入培訓市場的機構和個人越來越多，優勝劣汰，機構倒閉和新生伴隨。作為個人，進入培訓機構；
如果是做名思教育講師，要能站穩腳跟，就得看能力和態度，沒有一個機構不重視師資，特別是有招生號召力的講師。作為名思教育講師，重點放在精心打造課程質量上，為機構創造效益，高收入是必然的，但有些人想利用平台打造個人品牌，估計干不長久，當然積累經驗為自己辦班創造條件也很正常。