❶ 上海瀾大教育的雅思培訓好不好啊
上海瀾大教育的雅思培訓比較好，老師教得認真、仔細，學生成績進步比較快。
❷ 瀾大教育托福培訓 怎麼樣啊中介推薦的 價錢也不便宜 誰去過給說說。謝了
我也想知道哦
❸ 上海瀾大教育的SAT培訓怎麼樣
講師黑名單瘋傳，培訓機構最想封殺哪些講師，震驚業內外（職業講師業務推廣必看文章）
培訓機構作為企業培訓業務鏈條環節中接觸終端企業最重要的一環，對於講師來說，不說是衣服父母，最起碼也是業績的主要來源。除非，講師本身有極強的品牌度，今年就能確定明年所有的檔期，或是講師自己有極強的推廣能力，自己一個人能搞定全國的生意。否則，講師遵循培訓生態鏈的規則和規律變得尤為重要。
近期，一份培訓講師黑名單在業內流傳，在培訓行業掀起了軒然大波，很多活躍的講師在名單之列。那麼，到底什麼樣的講師會被培訓機構深惡痛絕，乃至封殺呢？
從培訓不良師資黑名單上，並結合多年培訓從業經驗，筆者總結出了以下幾類最不受培訓機構歡迎的講師：
一怕授課水平不高的講師，質量無保障等於砸場——講師等於講死
培訓機構生存不易，機構品牌需要上百次甚至更多優質的培訓要培養和塑造，卻有可能毀於一單不成功的培訓。因此，培訓機構在選擇講師方面也是戰戰兢兢、如履薄冰。有些講師課程質量不行，貌似上課講的每句話都是有道理的，連起來卻不知道他在講什麼，課程內容空洞。黑名單內有一位朋友分享：他接觸過一位講師，在講課現場被企業客戶叫停，內容才講一半就被轟下台灰溜溜地離場，導致學員憤慨不滿，企業HR被批，差點讓客戶公司的培訓主管呈上了辭職報告。
一旦選擇了一個授課水平差的講師，質量無保障，砸場了，培訓機構在客戶心中的口碑直接下降，辛辛苦苦維護的客戶也失去了，再想第二次合作機會，難矣！機構們，先調查調查老師的口碑吧，做單不容易啊。
二怕什麼都能講，什麼都不精的講師，不專業等於自殺——自殺等於他殺
有一種講師，課程定位不清晰，彷彿全能似的，一個人能講幾十門課程甚至上百門課程，客戶需求都沒弄清楚，無溝通無調研，想當然覺得自己能講，等到機構和客戶合同都簽了，到了訂機票時，該講師突然說不能去上課了，理由是學員人數100多人，學員需求太復雜，他只能小班講課。這種已經都定下來的課程卻因為講師原因臨時飛單，相當於讓培訓機構自殺。
講師精力有限，那些聲稱什麼都能講的講師，往往是什麼都不精通的講師，這種不專業的講師不被培訓機構封殺，才怪。
三怕擺譜的講師，架子大，伺候難——擺譜等於走譜
有一些講師，名氣未必很高，課程質量未必有保障，但是架子特別大，很會耍大牌，各種出格的要求五花八門，出場需要宏大的音樂背景出場搞噱頭，指名需要專人陪同接送，非五星酒店不住，早餐非要吃永和豆漿，讓HR助理開車滿地方去找……
講師黑名單上就有不少這樣的擺譜講師，例如XX旭講師，指名要住五星級酒店，到五星賓館吃牛排，喝高檔紅酒，還電話主動邀請他認識的當地一些朋友好像是他請客是的，對機構態度很牛，講課的時候卻像孫子，講課質量還很差，怪不得榜上有名。
四怕眼裡只有金錢的講師，無信則不立——無信無義等於無合作
在培訓界，眼裡只有錢的講師還真不少，不是說講師賺錢不對，而是君子愛財取之以道，要賺錢，首先也得遵守行業行規和職業操守。曾經，筆者遇到這樣一位講師，姓名就不提了，講師合作協議上簽的是課前支付課酬30%，可是他上課進行到一半當天給我打電話，讓我們先把講師課酬一次性全部付清給他，否則他就中途停課不上了，撂挑子，赤裸裸地威脅。這樣的講師即使水平再高，誰敢第二次合作？堅決封殺。
有一位X宇X老師，上課前一天晚上因為沒有趕上飛機，突然說家中有事，無法上課。作為培訓機構的你，急瘋了嗎？
還有些講師，喜歡坐地起價，沒有統一報價標准，逮著一單賺一單。有一位某某鷹講師，2009年曾經請他上過課，課酬8000元，第二年想再請他上課，他的課酬一下子變成了30000元，比房價還漲得快，還稱你愛合作不合作，態度惡劣，這樣的講師同樣堅決封殺。
五怕到處留聯系方式的講師——無品無德等於無單
作為機構，簽單需要設計多套方案，跑多次腿，多N次電話，甚至需要多年關系維護。機構通過專業評估模式和口碑相傳，采購某些講師課程，卻多因講師通過微博、微信、QQ群等網路方式留下自己的手機號碼隨意留聯系方式，又跟機構合作，又接終端企業業務，隨時都有撬單的可能。這種低級講師推廣方式只能暴露講師的無品。這樣自己聯系客戶的行為，是沒有職業操守的表現，只會讓培訓機構對你厭而遠之。殊不知越是高端講師，聯系方式保密工作做得越好。
這樣的老師以為自己賺到了，其實他不知道為什麼自己每月課程都只有那麼三五天的原因，他不知道他的課酬一直無法上漲的原因。
別用人品保證，尊重生態鏈規則和規律制定自己的行為規范才是上策。
有一位丁姓講師，請他去一集團公司上課，他上課時偷偷地發名片，一看到助教馬上收起，然後像地下工作者一樣尋機再發，並在講課PPT末頁留下自己的聯系方式，微信二維碼，讓學員掃描，還找機會給學員寄書，卻又不直接寄給學員，而是寄給集團老總，趁機宣傳自己。
還有一位XX軍講師，用低價與機構競爭，最後還冠冕堂皇的說絕對不允許這樣的事情發生，讓人厭惡。從黑名單里看，這個講師竟然多次發生這樣的事情。同行們，不要再吃這樣老師的虧了。
作為一名職業講師，自己推廣業務存在以下問題，您認為呢：
1、 精力有限，沒有品牌推廣和業務對接的精力和專業。
2、 沒有將有限的時間運用到課程研發和授課上，最終被市場推廣給活活拖住。
3、 講師自己推廣自己，如同王婆賣瓜一樣，想賣一個好品牌，想賣一個好價錢，談何容易。
4、 地域限制，自己做推廣無法做全國生意。
5、 沒有老客戶積累，自己做訂單很不容易。
老師們，專業的人做專業事，如果國外講師一樣，不賺生態鏈上研發、生產、銷售等所有環節的利潤，而賺取真正屬於自己核心優勢的利潤，方可合作共贏，做大做強。
不深諳此道的講師們，趕緊醒悟吧，敞開胸懷，遵循規律，合作共贏。
❹ 各位，誰知道瀾大教育托福培訓咋樣
同學你好，每一個教育機構都需參考其教學實力和師資力量。最合適的才是最好的。同學可以登錄新東方在線查看自己所需要的班型和托福的備考資料。
❺ 想去報名瀾大教育的托福培訓，怎麼樣
不清楚，不過時代焦點的托福培訓挺好的，小班授課，學生考高分的居多，老師均是親自參加過托福考試的
❻ 樂亦思教育和瀾大教育哪個好
摘要 樂亦思是教育品牌，專注於北美留學考試培訓和出國教育咨詢服務，秉承專業嚴謹的教學理念和極致完善的服務體系，為各地的高中學生提供一體化的SAT/TOEFL/出國學科課程，致力於打造北美留學考試一站式的解決方案，創始人為余寅峰，被浙江大學外語學院授予實習基地，在杭州舉行戰略發布會
❼ 明年准備去英國留學，誰知道瀾大教育SAT培訓好嗎
判定一個公司是否好，一是要看老師是否對學生負責，申請過程是否能和學生配合密切，二就是要看申請結果，畢竟對於學生來說，申請結果就是一切。奧弗萊在這方面一直要求很嚴格，可以先了解一下。或者多咨詢幾家機構進行比較，然後再做出判斷。
❽ 瀾大教育咨詢怎麼樣
女兒在瀾大上了兩個月托福，成績出來後很滿意。打算繼續在那裡上SAT。很多地方可能價錢會更便宜，名氣也更大。但是作為一個小公司，瀾大對於每一個學生很認真負責，不像一些大公司，雖然價格較便宜，但是對於孩子課後的工作卻非常不到位，孩子每天就去混一天，根本沒什麼效果。