Ⅰ 怎樣對付欺負你的人
1、分析原因
在單位中受人排擠會有很多原因，一般往往是因為自己工作出色，影響了別人的利益，使別人有危機感。也可能是因為自己太強硬，太另類，不合群，自私自利，與人爭搶，人品很差等原因，使別人不願意與你相處，從而遠離你。知道了原因才能找到應對辦法，從而輕松面對職場中的紛擾。
2、與人為善
身在職場中，不要太強硬，這樣容易使人反感，發生糾紛，很多人都會不服氣，會有種誰也不怕誰的心理。與人為善，和氣生財，善良的人會得到大多數人的認可，不能覺得人善有人欺，馬善有人騎。
3、高調做事
對自己要有高標准、高要求，工作要有高目標，這是為了自身發展，增強抵抗力。不要覺得碌碌無為就不會受人排擠，自己沒有用處，沒有業績，不用別人排擠也離走人不遠了。
4、一定要敢於說不
在日常的工作中，小人精於算計、善於鑽你的漏洞，哪怕是小人抓到你的小辮子，切記不要怕。錯也要錯的理直氣壯、光明正大，用自己的正義，用自己的大氣，把那些見不得光的小人通通的扼殺在黑暗之中，如果遇到小人在搗鼓你的事情，就要敢於學會亮劍、敢於學會發飆，只有如此，小人遇到你才能聞風喪膽。反之，做不到這些，你只能受小人的擺布和欺負。
5、抓住時機，反制於人。
對於一些得寸進尺的人，如果你一味地容忍，那麼他不會感激你，而是變本加厲地傷害你。你應該選擇合適的機會，反制於人。給別人一點顏色看看，不是你和人結仇，而是你在維護正義，讓違背道德的人，得到應有的懲罰。