⑴ 請問一下，用友的合作公司「成都經典藍圖科技有限公司」培訓ERP，26800的費用是否過高
綜合說一下吧，就當做個參考。
首先呢，培訓是進入ERP行業的一個捷徑，有好處也有壞處。好處就是通過培訓能夠大致學到用友軟體操作還有一些業務邏輯，4個月的培訓能讓你更快地適應實施繁重的工作。
其實呢，這個是說著好聽的，學到的是少之又少。培訓主要偏重於教會你會用用友的產品，對於企業業務知識的設計非常少，而企業招顧問卻偏重於這一模塊，所以如果你培訓完不是進入用友，而是進入金蝶等其他行業，那麼你參加培訓就是白花錢。
前公司大批量的招聘過用友新道畢業的，便宜，要多少有多少，月薪3000，坐標上海。時間14年。
如果你確實想要進入這個行業的話，不妨去一些ERP軟體公司實習。這個更實際一點。這個行業其實還是蠻缺人的。
⑵ 電大有哪些專業
電大本科和專科專業不同。
本科：金融學，會計學，工商管理，計算機科學與技術，機械設計製造，土木工程，小學教育，英語，漢語言文學，教育管理，行政管理，法學。專科 ：會計學，工商管理，法學，計算機網路技術，建築施工與管理，工程造價管理，數控技術，旅遊管理，汽車維修，小學教育，漢語言文學。電大屬於中央廣播電視大學的簡稱，它是由在中央廣播電視大學和地方廣播電視大學的基礎上組建，以現代信息技術為支撐，辦學網路立體覆蓋全國城鄉，學歷與非學歷教育並重，面向全體社會成員的新型大學。
要想了解更多關於電大的相關信息，推薦咨詢師大教育。師大教育不僅有成人大專學歷，而且有本科學歷等學歷證書，上班族必備職業證書，是在職備考的最佳選擇，證書具有高含金量，學信網可查；同時師大教育每周4*12小時輔導，8大名師跟蹤教學服務 ，低基礎入門，教材精講，真題解析，沖刺串講；更有考前模考全錄播模塊教學，每年最新教程變動強化全新考試方向；精講全新考試和重點，助力學生更好的學習。
⑶ 學ui設計，成都哪家培訓機構比較好
成都有很多家UI設計培訓機構，每個機構都有自己的優勢和劣勢。所謂的「靠譜」應該怎樣去界定呢？我相信每個人的衡量標准不一樣，所以並無統一答案。如果你只是從各培訓機構的官網去看，其實都大同小異，同樣的招生口號、同樣的「雄厚」師資，同樣的「高薪」學員，甚至連課程大綱都差不多。當然，你也可以聯系培訓機構，一一考察，那麼你可能會發現，在咨詢師的口裡，好像除了自己家靠譜外，其他家都不靠譜。我們單從宣傳廣告去看、單從咨詢老師口裡去說，你對比幾家之後也不會有太多的收獲所以。
一、那在選擇培訓機構需要注意什麼呢？
1、高薪宣傳：很多培訓機構在宣傳的時候都會刻意強調「高薪」二字，什麼畢業月薪8K+，多名企上門招聘，3-5年薪資翻倍進入管理層，看到這些，你是不是很心動了？彷彿說的就是未來的自己一樣。對於一部分人來說這是事實，但是這樣的人畢竟只是少數。如果說自己在培訓結束之後各方面能力還是不行，畢業後也找不到好的工作，退一步來說就算找到了，但各方面的福利待遇都跟自己預期相差的很遠，這時候又該怎麼辦？這個後果誰來承擔？所以丑話說在前面，不要總是看到好的一面，你所看到的那些，都是別人希望你看到的。
2、招轉套路：大部分人可能都接到過這樣一個電話，「你好，我們是XX科技有限公司，之前有在XX平台上看到過你的簡歷，感覺你各方面條件都很不錯，比較適合，您看什麼時候有空過來面試呢？剛步入社會的你就深信不疑的去了，去了之後才發現是借著招聘的名義來面試，剛開始給你構建美好藍圖，聊一聊未來公司的發展規劃、人生理想，最後給你拉回現實，說你個人能力不行，建議你報培訓班來提升自己，這時候如果過你說沒錢，他們就會說學費可以等到後面工作再還，又或者讓你貸款。關於貸款：我們並不不建議學生去貸款，如果你專業學得不錯那還好，出來之後找工作也容易，畢竟能力在那裡擺著，還貸款也不會有太大問題。相反，貸款會成為一個累贅。還是那句話不到萬不得已，盡量不要選擇貸款。對於學生貸款學習這件事機構一定要給學生講清楚這中間的利害關系，之前也聽說過類似的事件，學生稀里糊塗的去貸款學習，自己也沒搞明白這中間的緣由，對於這種機構，首先在誠信這塊上就存在很大問題，更別提他們對你的那些承諾了，不管說的多好，咱就不理他。
3、師資團隊：宣傳冊上關於教師團隊這一塊全是「XX總監、XX負責人、XX設計師」，擁有10年及以上工作經驗。給人的感覺就兩個字：牛逼！之前我也聽說過某機構招聘已經畢業的學員做老師，而且還是高中學歷。你敢信？事實上你對這些老師的教學水平一無所知。在培訓行業，老師的背景只是一方面，踏實做事，把學生教好那才是實事，能把自己所掌握的知識用簡單易懂的方式講出來，學生能夠理解到位那就是好老師。見過那些備課到很晚，甚至半夜12點多都在給學生解答問題的老師，也見過只拿錢不辦實事的老師，牛逼的背景不是衡量一個老師的標准，那隻能代表過去，幫助學生成長成才，願意付出才是真正的好老師。
4、就業服務
推薦就業還是保障就業？
保障就業是否簽署協議還是只是口頭承諾？
有些人一想到推薦就業就認為推薦的崗位肯定是跟自己本專業相關的，這么想沒毛病。但事實有時候並不是這樣的，遇到良心的機構可能都是給你推薦的相關崗位讓你去面試，遇到那種不負責任的機構，只要有公司來招人，都會讓你去面試，最後耽誤的只是自己的時間，對於推薦就業的這些坑，一定要了解清楚。
是否保障最低的就業起薪？
是否有專門的就業老師進行就業服務和專業的就業培訓課程？
就業服務的時間期限是多久？
最後如果沒有成功就業怎麼辦？
很多機構在招生宣傳的時候都會說學完之後推薦就業，也有一部分是推薦就業+保障就業。首先要明確推薦就業和保障就業的含義，推薦就業只是給你推薦一個崗位讓你去面試（遇到比較坑的他們就覺得推薦一兩次也算推薦過），至於能不能過就看自己的能力。保障就業則是會盡全力讓你找到一份工作。
對於保障就業這塊，有些機構只是給你口頭承諾，並沒有打算真的落實這件事情，對於這種口頭承諾基本上都不用理，不然到時候虧的是自己。如果他們說的都是真的，那為什麼不直接簽訂協議，這樣相對來說更有保障一些。
推薦或保障就業的崗位是否專業對口？
保障底薪作為宣傳來說，的確是一個亮點。現在大部分機構都會保障學員的最低就業起薪，但前提是對學歷這方面有一定要求，必須是大專及以上的學歷。機構保障的 就業底薪一般都在4000元左右，像那些一線城市（北京、上海、廣州等）可以達到6000元年左右。如果你能力突出，拿到的會更多。
一般行業里做的比較好的培訓機構都有一套自己的就業流程，會有相應的就業老師給學員上崗前培訓課程、模擬面試、對接學員的個人信息，最後根據招聘的崗位給學員推薦工作。也有一些小眾的機構沒有專業的就業老師，從一定角度上來說，這是對學員極不負責任的，交了錢卻沒有得到相應的服務，這不是坑是什麼？
不要覺得有推薦就業、保障就業就可以高枕無憂，畢竟這些都不是為你終身提供的，都是在一定期限內，關於就業服務的期限，一般都會在協議中有所體現，所以在簽訂協議的時候一定要看清楚，盡量做到心中有數。
雖然機構有推薦就業，但也不保證你一定就能夠找到工作，如果經歷了那麼多還是沒找到工作怎麼辦？比較有責任心的機構可能會給你退費，但這種幾率很少，他們會催著你去找工作。還有些機構直接不管不顧，學完了事。
關於退費：一定要問清楚是全額還是半價，退費的期限是多久，總不能一直等著吧！所以說要想找一個好的機構，一定要提前做一下功課。
二、選擇互聯網行業，你需要滿足什麼條件呢？
1、年齡：最好在30歲以下，因為很少零基礎裝行，大多數都是已行業初級者的身份入行，所以如果30歲以上入行，對於你工作的選擇和發展都很有局限。大多數年齡30歲以上的都已經成家了，都需要承擔家庭的責任，如果家庭條件也不是很好，轉行就需要謹慎了。
2、學歷：現在大部分培訓機構都要求大專及以上學歷，對這個要求是因為機構要保障就業，學歷太低到時候學起來困難暫且不說，也不好就業。因為培訓的最終目的就是就業，如果培訓完之後因為學歷不能就業，那不是很白白浪費了學費和時間
最後，機構的選擇只是一方面，更多的還是要靠自己努力。上課認真聽講這些都是最基本的，更重要的是動手去做，老師布置的作業一定要按時完成，如果自己不用心，找再好的機構也白搭。學習，從來都是自己的事情。有些學生自己不努力，最後課上完了，自己也沒學到什麼真本事，以為報了機構就可以找到一份穩定且高薪的工作，這樣想未免有點太天真了。如果抱著拿高薪的目的去選擇轉行，而不是熱愛，我就建議大家真的要慎重。雖說UI設計行業平均薪資很高，但是個人的起點肯定不同，我覺得興趣是最好的老師，只有真的熱愛這個行業才能保持持續的熱情，堅持學習提升自己，最後成為行業大牛。
⑷ 誰可以介紹一個成都的做網站的公司
創想商務，是網亞科技有限公司的注冊品牌名，網亞科技前身名為創想軟體工作室（成立於2003年），位於成都高新科技開發西區，08年公司擴展了多業務范圍，包括系統研發、伺服器建設、IT外包、VPS業務、SAAS業務等，其下屬的創想軟體事業部主要負責現代企業商貿網站的建設與系統集成開發。
公司聚集了一批高素質的管理人員和產品研發服務精英 ，他們有的來自國內著名IT企業和高等院校，有著豐富的技能和客戶服務經驗；公司秉承以「道路成就夢想，服務鑄造品牌」的發展理念，為客戶提供最佳的網路構建方案及網路應用軟體服務；行業涉及到政府、企業、金融機構以及媒體等領域。
以創新的理念服務企業，是我們始終堅持的原則。為企業提供完善的卓有成效的整套商務平台構建方案，讓企業擁有一套完整的、清晰的營運模式和盈利模式的商務平台，是創想作為互聯網應用服務商始終堅持宗旨。
創想價值
創想商務致力於高端企業商務網系統的研發服務，藉助多次參與各類項目的機會，我們積累和培養了一支高素質的技術研發服務團隊，從項目策劃、技術研發到項目實施管理以及後續服務等環節上積累了豐富的經驗。這支團隊是我們敢於向用戶鄭重承諾的資本，也凝聚了創想團隊在互聯網應用服務上的絕對優勢。
創想為用戶提供全方位的售前、售中與售後服務。整個服務過程就是不斷滿足用戶需求，完善整體方案的過程；是實現客戶與商家雙方利益最大化的過程。整個過程就是利用變化來為客戶創造競爭優勢！
推進民族軟體發展，打造國際行業品牌，創想秉承一貫的領先品質，以「立足自主開發，強化聯合作業，培育核心產品，搶占技術高端」的工作思路，為用戶提供專業的WEB系統研發、為合作夥伴提供全方位的技術支持，從而樹立
Createideal ECS在國際市場上的品牌效應。獲得了良好的社會口碑，受到了廣大用戶的信賴與支持。
選擇創想的服務，不單只是業務的合作，更重要的是您選擇了創想多年來聚集的發展理念和團隊文化，在創想，為客戶提供最優質產品，最大程度地滿足客戶需求，是作為創想人的榮幸和自豪。
釋放激情，創想無限，我們將一如既往地為廣大用戶提供更優質的產品服務和技術支持，願以專業、求實、誠信、高效的服務與廣大客戶精誠合作，共鑄輝煌；為推動企業的信息化的發展而不懈努力，為使企業的明天更加輝煌而奮斗不息。
創想業務概述
創想服務包括三個方面：網站策劃、系統設計、程序開發,並由此衍生的IT外包、SAAS及伺服器建設相關業務；從項目策劃、技術研發到項目實施管理以及後續服務等環節上，為用戶提供優質的服務。
網站策劃：根據企業的市場需求和經營策略，為企業打造一張精美實用的通行名片，為企業提供整套的網站構建方案，樹立新的市場競爭優勢和格局。
網站設計：通過定位市場需求而定位企業商務門戶網站的構建設計，把企業文案轉變為程序開發藍圖和網站實際表現界面，而企業的市場優勢，不只是一個簡單的網站界面，要想讓遠在歐洲的客戶了解您，您就必須塑造一種歐洲的文化氛圍。
系統研發：先進的WEB構建技術，用於快速實現客戶的想法，幫助客戶贏得市場、搶占商機、獲取合作加盟、風險投資的機會。我們最優先要做的是通過盡早的、持續的交付有價值的軟體來使客戶滿意，即使到了開發的後期，也歡迎改變需求，開發過程就是利用變化來為客戶創造競爭優勢。
SAAS服務：Software-as-a-Service，通過軟體即服務模式，改變傳統的軟體購買，維護以及管理模式，租用創想建站系統能有效的降低建站成本。
伺服器建設：合理的伺服器配置建議、提供服務環境構建服務，為企業減輕繁雜冗長的工作。
維護(IT)外包：讓專業的人做專業的工作，節省資源，降低成本，節約時間 。
⑸ 吉利集團在哪個市
吉利集團總部在杭州市。
吉利控股集團在中國上海、杭州、寧波，瑞典哥德堡、英國考文垂、西班牙巴塞羅那、美國加州、德國法蘭克福、馬來西亞吉隆坡等地建有造型設計和工程研發中心，研發、設計人員超過2萬人，擁有大量發明創新專利。
在中國、美國、英國、瑞典、比利時、白羅斯、馬來西亞建有世界一流的現代化整車和動力總成製造工廠，擁有各類銷售網點超過4000家，產品銷售及服務網路遍布世界各地。
吉利集團旗下品牌：
吉利控股集團現已發展成為一家集汽車整車、動力總成和關鍵零部件設計、研發、生產、銷售和服務於一體，並涵蓋出行服務、數字科技、金融服務、教育等業務的全球創新型科技企業集團。
集團總部設在杭州，旗下擁有吉利、領克、極氪、幾何、沃爾沃、極星、寶騰、路特斯、英倫汽車、遠程新能源商用車、太力飛行汽車；
曹操出行、錢江摩托、盛寶銀行、銘泰等品牌，在新能源科技、共享出行、車聯網、智能駕駛、車載晶元、低軌衛星、激光通訊等前沿技術領域不斷提升能力，積極布局未來智慧立體出行生態。
以上內容參考 吉利集團官網-集團概況
⑹ 如何判斷一個人的見識
1、沒有自卑感，有一顆平常心
亦舒曾說真正有氣質的淑女，從不炫耀她所擁有的一切，她不告訴人她讀過什麼書，去過什麼地方，有多少件衣服，買過什麼珠寶，因為她沒有自卑感。
的確擁有見識的女人往往也是沒有自卑的，他們對待生活中的一切有一顆非常坦然的平常之心，這種平常之心讓他們看到名貴的東西也不會大驚小怪，而是坦坦盪盪的。木心曾經講述自己成長的過程就是和的各式各樣的古董打交道，至此培育了他的格調與品味。即使後來家道中落，因為家裡面這些底子，也讓他坦然無畏追求美的生活。可以說這種平常之心讓他們對金錢不會過於錙銖必較，更不會認為自己人生目標只是賺錢，他們的志趣往往高雅，希望對人生有所貢獻，他們追求著更高的目標與境界。
2，較少的被框架所束縛，活出自我
見識過世面的人，他們較少的被框架所束縛，這種框架就是我們生活的主流想法。高曉松曾經在《不買房，買夢想》文章中強調詩和遠方比房子更重要。他講述自己的母親一直是這樣鼓勵自己和妹妹的，他從來沒有買過房子，卻周遊全球，這樣廣泛的視野讓他對生活方式有一種更為深邃的理解，也更容易活出自我與真我的本色。
有見識的人他們不會活在別人的世界中，他們追求是活出自我的風格，活出自我的價值，在他們心目中，見識根本目的就是終極一生找到自己想要做的事，自己想要成為的那個人，他們擁有屬於自我的遠方。他們的努力與奮斗不是證明給別人看，而是證明自己生而為人的價值與意義，所以他們的氣質才會別具一格。
3、存在良知，有一顆敬畏之心
見識過世面的第三點，是懂得敬畏之心。由於見多識廣，他們會發現每個人身上的智慧，更知道每個人身上都有閃光點。對人較少有偏見，更多是對他人有一顆敬畏之心。
敬畏之心有三個方面特點，第一是懂得去尊重他人，包容和自己不一樣的人，知道人與人是不同的， 不會因為他人不同，而對他人存在偏見。敬畏之心第二個方面就是有自己良知，保持內心善良與厚度，知道什事可為，何事不可為，懂得老天在看，所以擁有自己底線，不會佞做，也不會恣意而為。
另外一方面，敬畏之心的第三個方面，在尊重他人的同時，他們尊重歷史，尊重文化，會對國家歷史的文化產生一種肅然起敬，因為他知道，文化中藏著一個民族的歷史與未來。林徽因與梁思成後半生之所以力保中國古建築，其實很大程度就是希望能夠保留中國的根，希望這些特色成為我們每個人身上的一部分。
真正有見識的人，他們不會活得苟且，而是活得灑脫與坦然，他們渴望自己人生有意義有價值，他們把自己置身於時代的洪流中，對世界與他人有一種敬畏之心，心存善意，希望世界與他人越來越好。祝福每個人都成為有見識的人。
⑺ 成都智付藍圖科技有限公司怎麼樣
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