㈠ 辦公室空調究竟應該設多少度
首先，設置合適的溫度能影響員工的工作效率。有一項研究發現，當保險公司的打字員在25攝氏度的室溫下打字時，其打字的效率是20攝氏度時的兩倍，而錯誤率僅為20攝氏度時的一半。但後續的研究發現，空調溫度對工作效率的影響遠不是這么簡單。另一項研究將志願者們分為兩組，一組被關在19攝氏度的房間中，而另一組被關在25攝氏度的房間里，然後志願者被要求在兩個性價比非常接近，但在細節上又有細小差異的手機套餐中挑選出更劃算的套餐，結果這次，在25攝氏度房間里的志願者們，更容易選出不劃算的手機套餐。這說明，在溫度較高的環境中，人們更難以做出復雜的決定。
所以，如果你是僱主，你該給辦公室設置一個多高的溫度，取決於你的員工從事的是怎樣性質的工作。如果做的是打字這樣的機械性的勞動，那麼稍微高一點的溫度，有助於提高員工的工作效率。而相反，如果員工從事的是創造性較高的復雜工作，此時較高的室溫反而不利於員工進行復雜的思考決策。
你看，該給辦公室的空調設定一個多高的溫度，還是有些學問的吧？它不僅關繫到員工的生理感受，身體健康，對於員工的工作效率以及相互協作也有著重要的影響。