1. 小新星英語學校的辦學歷史
2001年引進澳大利亞」看詞能讀，聽音能寫「語音教學法，提出「授人以魚，不如授人以漁」。
2002年成為在六盤水建立教學點最多，影響力最大的學校。
2003年我校申請並成為了國家基礎教育實驗中心、國家外語教育中心的「嬰兒英語實驗基地」。
2003年我校成為「全國青少年技能大賽」六盤水活動站和六盤水組委會
2003年我校在花漁洞路口建立「小星星英語學校綜合教學樓」。
2003年在貴州省推行全國英語等級考試（pets）起，我校首次派兩名初中低年級學生蔣元恆、范煜參加pets1並通過pets1考核頒發相關證書達到了初中優秀畢業生水平。
2005年01月, 我校學生分別榮獲全國英語技能大賽榮獲小學a組英語朗誦一等獎、全國英語技能大賽榮獲小學a組英語歌曲二等獎、全國英語技能大賽榮獲小學a組口語三等獎、全國英語技能大賽榮獲小學b組英語歌曲三等獎、全國』北大之星』英語朗誦比賽二等獎、』涼都之星』英語競賽兒組特等獎、』涼都之星』英語競賽幼兒組一等獎、』涼都之星』英語競賽幼兒組二等獎。』涼都之星』英語競賽小學a組特等獎、』涼都之星』英語競賽小學b組一等獎、』涼都之星』英語競賽小學b組二等獎、全市英語歌曲大賽初中組二等獎等。
2005年07月，我校總部搬遷到金山角小區2棟2層, 整個二樓均為我校。
2005年11月, 我校成為中華全國商業聯合會會員單位。
2006年2月27日，全國加盟校已達到500家。
2006年5月3日，我校幼兒園學生參加全國『北大新星』英語口語朗誦北京決賽榮獲『北大新星』幼兒組特等獎、幼兒組一等獎。
2006年6月，我校參加的國家教育部考試中心主辦的全國英語等級考試過級率100%。而初三學生范馨月通過全國英語等級考試（pets2）到達國家教育部考試中心頒發的二級證書相當於優秀高中生的水平。
2006年7月後，我校將接受昆特蘭大學相關院、系的優秀學生到中國進行的文化交流與實習、實踐活動；昆特蘭大學將接待我校學生赴加拿大參加夏令營、冬令營，並直接接受我校的學生、教師赴該校進修、留學。
小新星如一隻浴火的鳳凰 ，經歷了一次次火的洗禮從小星星----小新星---北大新星------國際新星！ 2006年8月六盤水小新星英語學校六枝分校成立。校舍面積500平方米。 2006年10月六盤水小新星英語學校行政校長李永紅順利當選為鍾山區第六屆人大代表。 2006年11月六盤水市小新星英語學校工會委員會成立。
2. 小新星的創始簡介
小新星英語學校和小新星英語教學法的創始人杜天明先生，上個世紀七十年代至八十年代主要從事英語教學和科研活動，後供職於政府教育行政部門。他在多年的教學和教學研究的實踐活動中感悟到進入初中再學英語，已錯過了語言學習的關鍵期，要學好英語必須從娃娃培養起。為此，他博覽中外英語教育的成功經驗和方法，分析研究中國兒童學習語言的生理和心理特點，創造了一套貫穿其教學理念和思路的教學方法，即小新星英語教學法，並毅然辭去公職，全身心地將自己的研究成果，投入到兒童英語教學的實踐中去。經過實踐，取得了意想不到的教學效果，經他教育的小學生們的英語水平可以等同於初中畢業生水平。他的一批關於兒童英語教學的論文在大學學報上發表，在全國英語教學年會上獲獎。
在此基礎上，他於1992年創辦了長沙小新星英語學校。十八年來，學生人數不斷創高，學校規模不斷擴大。「小新星教學法」不脛而走，加盟「小新星」的城市越來越多，已近800個。成功辦學，取得良好社會效益和經濟效益的學校越來越多，也進一步促進了加盟學校的快速發展。「小新星」已成為全國少兒英語培訓第一品牌。小新星教育集團應運而生。
杜天明先生將其多年潛心研究和教學實踐總結出來的成功理念和方法貫穿到他親自主編的小新星的各系列教材中，他先後參與和組織編寫的教材達70多冊，以及眾多的與教材相配套的教輔資料和教具幾百種。其中有七種教具、學具獲得國家專利。
杜天明先生現擔任的主要職務：
諾亞舟教育控股有限公司董事、副總裁
小新星教育集團董事長
加拿大賓士多國際教育文化發展有限公司董事長
中國民辦教育家協會副理事長
杜天明先生歷年來獲得了多項社會榮譽和獎勵，主要有：
湖南省優秀教育工作者
湖南省人民政府三等功獲得者
長沙市十大優秀民辦學校校長
全國民辦教育傑出人物理事會理事
中國民辦教育協會副理事長
集團簡介
於是，小新星教育集團便應運而生。集團自成立以來，就把發展小新星事業作為根本性的工作，並不斷擴大其內涵、拓展其外延，不斷追求公司的自我完善和發展。
集團成立來，共研發出各類「小新星」系列教材40餘冊；同時研發出各種單科特色教學課程，如神奇單詞、神奇音標、神奇語法、神奇動漫、動畫英語 神奇故事共六種15冊特色教材；還有迎合應試教育的一系列應試教材，如小學英語No. 1、初中英語超級學習法、小新星中級英語、PETS 1B沖刺共7冊；研究適應新教材的教學手段和方法上百種，推陳出新一系列適應新教材的教學課程及教案數萬字。
集團一貫的指導思想是，小新星的教師是小新星永遠的核心。教師隊伍的素質決定著小新星事業的成敗與否！集團設有師訓部，負責對全國小新星教師的上崗培訓和在職提高培訓，以及新課程的教學培訓。為全國小新星學校師資的招聘、考核、篩選和培訓，擔負著全國小新星教學的監管和信息的引導。
師訓部還擔負著教學職能管理的培訓，如教學校長、教務長、銷售主管（經理）的培訓等，更大范圍地整合和推動小新星整體教學水平的提高。師訓部每年培訓教師都在1500人次以上，加上部分小新星學校的初級自我培訓，能基本上滿足全國小新星發展的需求。
集團注重企業管理和企業文化建設，建立和完善各項規章制度，形成了成龍配套的制度和措施。
集團引導每一個教職員工以「小新星托起明天的太陽」為己任，「認同於使命，激情於工作」。
集團以人為本，十分關心和尊重員工的個人權益，盡力為員工創造良好條件。各個小新星學校每年都組織員工開展有益於身心健康的文化娛樂活動。全國小新星學校親如一家，自覺地相互學習，共同促進，友好發展，為成為小新星大家庭中的一員而自豪。
集團每年組織的校長會議和全國性的大型活動，對全國小新星學校了解全局、相互交流，學習提高創造了共同發展的信息平台。
各小新星學校十分注重形象建設和物資裝備建設，不斷改善教學和辦公條件，多媒體教室、電腦室、語音室、多功能廳等一應俱全，在全國兒童培訓機構中堪稱一流。
教學管理是集團的一項重要工作，幾年來，在逐漸規范和完善全國小新星學校的教學管理。基本上做到了每年召開一次以上的全國校長會議。
集團對全國小新星學校的名稱、校部裝修、教材使用、教學方法、統一活動、宣傳用語、標徽使用，以及規章制度等提出了相應的規范要求。
集團適時組織全國兒童英語的各種競賽，如朗誦競賽、表演賽、知識競賽等，有效的推動了小新星的教學交流，學生學習英語的興趣得到了進一步的提高。集團為擴大小新星的影響和社會知名度，提高「小新星」品牌的社會效應，進行了一系列的品牌宣傳推廣活動。從中央電視台到省市電視台；從《中國教育報》到其它國家和省市有影響的媒體上，經常做一些宣傳，或者活動，或者廣告，也為社會做了一些公益性的贊助活動。
小新星的事業不僅體現在小新星教育上，還包括已經發展的和亟待發展的很多事業上。
集團於2005年創辦了「長沙市小新星卡通數碼科技有限公司」 ，主要從事「咪咪羊」動畫片的生產和銷售。
「咪咪羊」百集系列兒童英語動畫片是由集團策劃、創作、投資，委託另一家動畫生產企業製作完成的國產首部英語動畫片。集團擁有其全部知識產權和銷售權。被評為國產優秀動畫片。
集團於2007年初在長沙創辦了「長沙紐思達外國語培訓學校」。紐思達學校通過引進和消化世界先進語言學校的教學模式和與世界同步的學習方法，採用小班授課，因人施教，實現學員與外教零距離接觸，加之互動式教學與生動的多媒體教學相結合，使學習氣氛輕松活躍，進步更快。「紐思達學校」的創辦是為了實現小新星外語培訓事業從中低端向中高端發展的戰略部署。因此，「紐思達」還將伴隨著「小新星」成為全國性品牌。
中國小新星總網是小新星集團的官方網站，是全國28個省、自治區和直轄市的小新星加盟校的網路服務機構。網站本著為小新星服務的宗旨，盡量做到方便、快捷、精美、實用。網站沿著既定的戰略發展規劃在一步步成長和進步。在廣大小新星校長、老師、家長和學生們的關注和支持下，網站已建設成為較為完善的小新星的信息中心、宣傳陣地、網上社區和資源集散地。 通過集團全體同仁和全國小新星人的共同努力、不斷開拓、創新發展，小新星學校已遍布全國28個省、自治區和直轄市的近800個城市，並以每年30%左右的速度在增長。
小新星正朝著師訓院校化、教師資格認證化、教學管理現代化、教學方法科學化、教學手段系統化、教學考核標准化方向發展。
「小新星」商標已成為湖南省著名商標。 「小新星」品牌已成為全國兒童英語培訓的第一品牌。