『壹』 公共基礎知識在公務員考試里佔多大比例
大部分都是很小的比例，除非是特殊省份的考試內容比例大一些~~
『貳』 事業單位考試題型都有哪些，佔分值比例多少
事業單位考試中的公共基礎知識中各項所佔的比例，是沒有定論的，要以當事人戶口所在地當年所出的試卷為准（事業單位考試並未實現全國統一招考），當事人可以參照歷年的試題來做個參考：
一，基本題型及分值分配（供參考）
（1）單項選擇題(四個選項中選一個)，約佔30分；30%
（2）多項選擇題(四個選項中選二至四個)，約佔30分；30%
（3）判斷正誤題(無須說明理由)，約佔10分；10%
（4）案例分析題(一般是法律或行政管理案例)，約佔10分；10%
（5）公文糾錯題(既有對整篇文章改錯的，也有對單句改錯的)，約佔10分；10%
（6）論述題(一般帶有明顯的時代特色，緊扣現實)，約佔10分；10%
二，事業單位考試：
1，又稱事業編制考試，這項工作由各用人單位的人事部門委託省級和地級市的人事廳局所屬人事考試中心（事業單位，考試中心命題和組織報名、考試並交用人單位成績名單，部分單位自行命題組織實施）；
2，目前尚無全國和全省、市統一招考，最多縣級各個單位統一招考 ，一般規模大的採取網路報名，人數少則現場報名。
(2)工會考試基礎知識佔多少擴展閱讀
事業單位單位編制
編制的分類
編制通常是指組織機構的設置及其人員數量的定額和職務的分配，財政撥款的編制數額由各級機構編制管理部門確定，各級組織人事部門根據編制調配人員，財政部門據此撥款。編制通常分為行政編制和事業編制，根據《公務員法》的規定，公務員都是行政編制。
事業編制
為國家創造或改善生產條件、增進社會福利，滿足人民文化、教育、衛生等需要，其經費一般由國家事業費開支的單位所使用的人員編制。適用單位主要有：科研單位、教育單位、文化單位，新聞、廣播單位，衛生單位，體育單位，勘察設計單位，農業、林業、水利和氣象單位，社會福利單位，環境保護單位、交通、城市公用等其他事業單位。工作人員列入事業編制的單位，其工作人員的工資和活動經費的開支渠道除一般由國家事業費開支的外，還有部分事業單位的經費，採取自收自支，差額補貼等辦法。
事業單位待遇
一般的事業單位工作人員大體分為編制人員和非編制人員（非編制人員就是本單位自行外聘的人員，就象企業聘用一樣，由單位自行規定其待遇，付給其工資，與地方財政沒有關系）。所以，非編制人員的待遇不一定比編制人員差。多數改革後的事業單位對新進的人員，包括事業編制的人員在審查檔案後，交給人才中心保管。另外國家也在積極推行事業單位人員僱傭制這將逐漸改變事業單位編與企業編的差距。
『叄』 事業單位考試公共基礎知識各部分佔比多少
1.在事業單位中公共基礎知識總分為100分，時間為90分鍾。在考試中主要包括以下幾個部分的知識，法律、應用文寫作、科技基礎、公民道德建設、時事政治，各個部分所佔試卷的比例約為30%、25%、25%、10%、10%。
2.公共基礎知識考試是結合事業單位的工作特點，為了考察考生關於經濟、政治、時事、法律、職業道德、事業單的規章制度等相關知識的掌握程度。
3.考查的重點內容在馬克思主義哲學原理、鄧小平理論、中國的國體與政體、中央政府與地方政府、微觀經濟、宏觀經濟、國際經濟、中國近現代史和世界現代史等相關知識。
事業單位考試公共基礎知識各部分佔比多少