Ⅰ 自己交社保最低檔15年以後能領多少
社保作為一項國家給予公民的保障福利,與每個人的日常生活的息息相關。相信大部分人都知道領取養老金的兩大硬性條件就是,在退休前繳滿15年的養老保險,以及按照規定辦理退休手續。
對於有固定收入來源的人來說,社保繳納的壓力也會相對較小,但對於很多靈活就業者,或沒有穩定收入的人來說,繳納社保費用還是有一定的壓力,所以為了將來能順利享受到養老金待遇,大部分人往往都會選擇按最低的基數標准來參保。
按照"最低檔"的養老保險繳納基數,每年需要繳納多少費用?
我國養老保險遵循的是「多繳多得、長繳多得」原則,靈活就業人員的參保繳費,可以在60%~300%的繳費檔次中選擇,如果個人工資是低於社會平均工資的,那麼就可以按最低檔,60%的繳費基數來進行參保繳費。
比如個人工資為6000元,低於當地社會平均月工資的60%,那麼按60%的最低繳費基數為,6000*60%=3600元,靈活就業人員按20%的養老保險繳費比例來算就是,3600*20%=720元。也就是說,靈活就業人員每月所需要繳納的養老保險費用為720元。
當然,如果大家覺得以靈活就業的方式,繳納養老保險還是有一定的經濟壓力,那麼城鄉居民社保也是一項值得考慮的選擇。按標准,每年最低大概只需繳納200元左右的費用,也可以享受到最基本的養老和醫療福利,只不過相比起職工社保,退休後所領取到的退休金也會相對較低一點。
按「最低檔」基數繳滿15年的養老保險,在退休後能領取到的養老金是多少?
我們都知道,養老保險分為統籌賬戶和個人賬戶,由單位和個人分別按照相應繳費基數比例,劃入兩個賬戶中,但如果是靈活就業人員,則根據20%的繳納比例,其中12%劃入統籌賬戶,8%劃入個人賬戶。而統籌賬戶的資金即基礎養老金,個人賬戶的資金即個人養老金,退休後領取到的養老金也就是這兩個賬戶養老金的總和。其計算公式分別為:
基礎賬戶養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)/2*繳費年限*1%;
個人賬戶養老金=個人賬戶養老金儲存額÷計發月數
其中個人賬戶中的計發月數一般分:50歲為195個月,55歲為170個月,60歲為139個月。
比如深圳市在上年度的社平工資為8000元,按照最低繳納比例60%來計算,靈活就業人員每月,應繳納的養老保險金額為8000*60%*20%=960元。
在不計算工資上漲以及利息等情況下,那麼深圳市的靈活就業人員,15年總共需要繳納的養老保險費用為172800元,其中103680元劃入統籌賬戶,69120元劃入個人賬戶。
假設深圳市的社平工資保持8000元不變,按照最低繳納基數標准計算,深圳市的靈活就業人員在60歲退休,可以領取到的退休金為:
基礎養老金=(8000+8000*60%)/2*15*1%=960元
個人養老金=69120/139=497元
兩項養老金相加總和,最終能領取到的養老金則大概為1457元。
由此可見,個人按最低標准繳納養老保險的壓力還是比較小的,但所領取到的養老金與單位職工相比起來,也少了很多,而且這筆養老金的數額。在如今這個物價飆漲的時代里,如果是生活在農村,或許還能滿足日常開支,但若是在城鎮生活,特別是在一二線城市中,可能維持日常生活還是有一定難度的。
Ⅱ 自己交社保能能拿多少錢
多繳多領,少繳少領,這要看你每年按照什麼基數繳納,繳多少錢,繳納之日至退休年齡來算得
Ⅲ 自己交社保以後退休能拿多少
在交社保之前,很多人都想知道退休後能拿多少錢。其實有這個想法屬於正常心態,畢竟一年一萬多塊錢社保費也不是小數目。換做是我,我也想知道交社保會不會吃虧,退休後能拿多少錢。自己交15年社保,如果按最低標准60%交社保,本人指數話月平均繳費指數以0.65計算,55歲退休後能拿1000元左右。當然了,能拿多少養老金和退休地社會平均工資水平有直接關系,像北上廣深這樣的特大經濟城市,自己交社保15年,即使按最低標准繳費,退休後也能拿1500多元養老金。
退休後拿多少錢跟哪些因素有關系呢?
退休後每月領取養老金跟很多因素都有直接的關系,比如說退休時上年度在崗職工月平均工資,繳費年限等等,通過養老金計算公式就一目瞭然,完全可以看出哪些因素影響退休待遇。基礎養老金=退休時上年度在崗職工月平均工資×(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%;個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數。為此有網友提出這樣的疑問,社保繳費出新規定了,自己交15年社保,55退休後能拿多少錢?
其實大家所說的社保繳費新規定主要指的是社保繳費又漲了。根據《降低社會保險費率綜合方案》,將城鎮非私營單位和城鎮私營單位就業人員平均工資加權計算的全口徑城鎮單位就業人員平均工資作為核定職工繳費基數上下限的指標。簡單點概括,社保繳費基數有新變化,個體工商戶和靈活就業人員參加養老保險,可在全口徑城鎮單位就業人員平均工資的60%至300%范圍內選擇適當的繳費基數。
社保繳費沒新規定之前,很多地區自己交社保,一般都是按100%繳費標准參加社保,這讓很多普通打工家庭一年要拿出一個人的收入來繳納社保,可見社保費也是一家不小的經濟支出。
養老保險領取原則非常公平且合理
在保證身體健康情況下,其實我們每年自己交社保的話,還是非常合算的。因為養老保險遵循的領取原則是「多繳多得,長繳多得」,所以自己交15年社保,多交養老保險,退以後領養老金就越多,如果養老保險繳費年限長,退休後能拿養老金也就越多。前幾天遇到一位遼寧省大連市退休人員,他屬於自己交15年社保,退休後他每月領取1300多塊錢,然後今年又漲了80多塊錢。
養老保險誤區
很多人有一個養老保險誤區就是認為,養老保險只要累計繳費滿15年,到法定退休年齡辦理退休手續。正確答案並不是這么簡單,具體情況還要具體分析,在每到法定退休年齡之前,根據自己的經濟能力,盡可能地堅持交社保,只要保證身體健康,自己交社保也非常劃算。
最後大家不妨在下方評論留言,說一說自己交社保在您所在的地區能拿多少養老金呢?感謝大家收藏點贊轉發文章。
Ⅳ 自交社保55歲後每月能拿多少養老金
根據最新的養老金計算辦法,職工退休時的養老金由兩部分組成:
養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發月數略等於(人口平均壽命-退休年齡)X12。目前50歲為195、55歲為170、60歲為139,不再統一是120了)
基礎養老金 =(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1% =全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%
式中:本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數
在上述公式中可以看到,在繳費年限相同的情況下,基礎養老金的高低取決於個人的平均繳費指數,個人的平均繳費指數就是自己實際的繳費基數與社會平均工資之比的歷年平均值。低限為0.6,高限為3。因此,在養老金的兩項計算中,無論何種情況,繳費基數越高,繳費的年限越長,養老金就會越高。養老金的領取是無限期規定的,只要領取人生存,就可以享受按月領取養老金的待遇,即使個人帳戶養老金已經用完,仍然會繼續按照原標准計發基礎養老金,況且,個人養老金還要逐年根據社會在崗職工的月平均工資的增加而增長。因此,活得越久,就可以領取得越多,相對於交費來說,肯定更加劃算。
例如: 根據上述公式,假定男職工在60歲退休時,全省上年度在崗職工月平均工資為4000元。
累計繳費年限為15年時,個人平均繳費基數為0.6時,基礎養老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×15×1%=480元
個人平均繳費基數為1.0時,基礎養老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×15×1%=600元
個人平均繳費基數為3.0時,基礎養老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×15×1%=1200元
累計繳費年限為40年時,
個人平均繳費基數為0.6時,基礎養老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×40×1%=1280元
個人平均繳費基數為1.0時,基礎養老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×40×1%=1600元
個人平均繳費基數為3.0時,基礎養老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×40×1%=3200元
個人養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金=基礎養老金+個人賬戶儲存額÷139
平均繳費指數就是去年你按1000基數繳納,而社會當年平均工資2000那你的當年指數就是0.5,把每年的算出來平均,很容易,到時候你自己都可以計算多少養老退休金的.
Ⅳ 自己交的社保,現在能拿多少退休金
養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(50歲為195、55歲為170、60歲為139,不再統一是120了)
基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%
註:本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數
Ⅵ 自交社保一個月要交多少錢
摘要 您好,繳納社保主要分為自行在社保機構進行繳納和掛靠公司進行繳納。如果自行進行社保繳納,根據繳納的檔次及方式不同,每月需要繳納的費用在300元-2500元左右;如果是掛靠公司進行繳納,那麼每月最少需要承擔的費用在1000元左右。
Ⅶ 自己交社保每月600元退休工資能領多少
第一:職工養老保險
如果參保的應該是職工養老保險,繳納的600元裡面是含養、醫療、失業三險的(生育與工傷個人不繳費)。退休後領到的養老金只和養老保險有關,600元中,養老保險費應該有400元,全額進入個人賬戶,也可以倒推出來您現在的繳費基數為6000元左右
第二:退休金
正常參保職工養老保險,一般情況下,在15年以後退休,都可以獲得一個800元左右的退休工資待遇,假設所在地社平工資也是6000元,就相當於是以社平100%為基數繳納的養老保險,如果只繳15年,並每年都以社會為基數繳納,男同志,退休時的社平工資為8000元,養老金約為1600元左右
第三:靈活就業
如果是靈活就業人員,實際上600元並不是全額進入到你個人賬戶,僅僅只有40%左右的費用進入到你個人賬戶,也就是說一個月可能只有200多塊錢進入到你的個人賬戶,假設有200元是用來支付醫療保險費用的,有400元是養老保險費用,但只有200元進入個人賬戶,如果其他條件與前例相同,您退休時的養老金約為1400元左右
第四:退休金差距
兩種參保的方式在計算退休金的,待遇的過程中都是截然不同的,一定要確定你自己是什麼方式進行參保的,並且自己要累積參保多少年,還有就是所在的地區在你退休之前的社會平均工資,包括每一年平均的參保繳費指數,和退休的一個年齡等等,這些所有的條件加在一起,才能夠准確的計算你的退休金待遇。
Ⅷ 沒有單位自己交社保交費基數是25520元十五年後每月能拿多少工資
養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(50歲為195、55歲為170、60歲為139,不再統一是120了)基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%。
註:本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數
Ⅸ 自己交的社保現在每月766元以後每月大概能拿多少
現就考慮將來能拿多少錢有點過早了。今年每月766明年還是這個數嗎,後年那?社保繳費不是固定的,年年不一樣。
現在是算不出你若干年後的養老金的,因為缺少許多必要的數據,這些數據也是無法預知的,比如:繳費年限、繳費平均指數、個人賬戶資金余額、法定退休年齡時的社平工資數額等,沒有這些數據是算不出養老金的。 莫著急慢慢熬吧,日子的一天一天過,該來到的總會來到。
Ⅹ 自己交社保每月600元退休工資能領多少
國家規定養老金的領取條件是養老保險一定要繳夠15年。那麼就來看看如果社保繳了15年,退休後每個月能領多少錢。
總結
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社會保險是國家制定的保障民生的措施,很多人覺得每月還要從工資中扣除部分來繳納保險很不值得,其實不是這樣的。先不說,每月繳納的金額並不多,而且養老金的發放標准也是逐年升高,對於普通百姓來說,也是一種「不虧的買賣」。